Junior Talent Acquisition

Toko Umar Sembako sedang mencari talenta muda yang bersemangat untuk bergabung dengan tim kami sebagai Junior Talent Acquisition. Kami adalah sebuah toko sembako yang berkembang pesat dan sedang mencari individu yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kreatif, dan berorientasi pada hasil untuk membantu kami membangun tim kami.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar dari para profesional yang berpengalaman di bidang sumber daya manusia.

Jika Anda adalah seorang yang memiliki semangat untuk belajar dan berkembang, kami sangat berharap dapat mengenal Anda lebih dekat.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan baru.
• Mengelola dan memelihara basis data calon pelamar.
• Mengembangkan dan mengoptimalkan strategi perekrutan.
• Mengkoordinasikan dengan tim sumber daya manusia untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
• Melakukan wawancara dengan calon pelamar dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Membantu dalam pengelolaan kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang positif.
• Melakukan tugas-tugas administratif terkait sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3 di bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman kurang dari 2 tahun di bidang sumber daya manusia atau rekrutmen.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
• Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
• Memiliki kemampuan berorganisasi dan manajemen waktu yang baik.
• Memiliki kemampuan kerja tim yang baik.
• Memiliki kemampuan berkomunikasi dalam bahasa Inggris secara baik.
• Memiliki kemampuan menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia seperti ATS, CRM, atau software rekrutmen lainnya.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait